M3i Supervision - Essentiel - Gestion des ressources humaines
- Perfectionnement
- En salle
- Temps partiel
- Jour
Description
M3i Supervision - Essentiel
| DOMAINE | Administratif / Gestion / Informatique |
|---|---|
| DATES | 4 novembre au 26 mai |
| DURÉE | 8 journées (56 h de cours + 8 h de coaching individuel) |
| HORAIRE | Les mardis et jeudis avant midi - Horaire de formation |
| Formule / LIEU | Hybride, principalement à distance, sauf premier et dernier cours en personne - Plan de cours |
| FORMATEUR·RICEs | Manon Boisvert, Gilles Caron et Solange Cyr |
| COÛT |
Le coût régulier est de 4200 $ et le programme est admissible à la loi du 1% et des subventions de Services Québec. Tarif préférentiel pour le personnel des MRC ou des institutions publiques sur demande. |
| Date limite d'inscription |
21 octobre |
M3i Supervision Essentiel est un programme de développement des compétences offert aux gestionnaires depuis plus de quinze ans.
La formule reconnue inclut un outil diagnostic, le Profil 7D, des cours en groupe et des coachings. Offerte par des leaders d’expérience, elle livre de façon condensée l'essentiel des savoirs pour la gestion quotidienne des ressources humaines.
Cette formation sera utile pour :
- Mobiliser votre personnel ou votre équipe
- Organiser, déléguer et responsabiliser
- Communiquer, écouter et avoir du feedback
- Évaluer le travail réalisé
- S'adapter aux comportements difficiles
Le programme M3i Supervision Essentiel comprend :
- Une analyse des habiletés managériales (Profil 7-D) réalisée au début de la formation. Consultez l'outil en téléchargeant le PDF
- En plus des ateliers en groupe, votre coach vous aidera à définir des objectifs précis et suivra votre progression, en lien avec votre Profil 7D et celui de votre équipe.
- Il est possible de passer le test gratuitement pour obtenir un aperçu du Profil 7-D : https://institutm3i.com/wp-content/accueil.php
Formatrice:
Manon Boisvert cumule plus de 20 ans d’expérience en gestion dans les secteurs privé et public. Coach professionnelle certifiée, elle est formée en communication non-violente (CNV) et en coaching orienté vers les solutions. Elle accompagne les équipes et les individus dans le développement de leurs compétences en leadership, gestion de conflit et communication efficace.
Gilles Caron, CRHA et coach professionnel (ICF Québec) est reconnu pour sa capacité à humaniser les pratiques de gestion. Fort de plus de dix ans d’expérience, il accompagne des gestionnaires d’organisations publiques et privées, en se spécialisant dans la rétroaction, la gestion de l’incivilité et le développement du rôle de gestionnaire-coach.
Solange Cyr, gestionnaire et coach en GRH depuis plus de 15 ans dans Charlevoix, combine 30 ans d’expertise en communications et gestion. Elle inspire les équipes à exceller grâce au respect, au développement et au travail d’équipe.
*Cette formation est admissible à une aide financière du gouvernement du Québec.
Information
Demandez Martine au 418-665-2244 poste 1
martinegagne@ceccharlevoix.qc.ca
Profil
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